Seja Transparente! Nem sequer pense desonestamente pois isso drena sua energia. Ser transparente multiplica energia. Energia que faz acontecer. (Oscar Motomura)

Esta afirmação que aqui esta na frase de Oscar Motomura, mas que vem de tempos socráticos, nos incentiva a ser verdadeiros. Parece que isto pertence ao mundo religioso e não corporativo, mas não deveria (ou não precisaria) ser assim.

Já estamos há algumas décadas falando sobre qualidade de vida e bom ambiente de trabalho nas organizações, mas pouco se menciona sobre a relação entre a verdade e a saúde.

A mentira ou a omissão de algo consciente que deveria ser dito, comprovadamente faz mal à saúde. Física e psicológica. Você já percebeu a energia que gasta para sustentar uma mentira, cuidando para não se contradizer ou ainda para criar novas histórias que estejam coerentes com a historia inventada? Energia mal investida, e que geralmente acaba mal. Tenho receio das frases feitas que podem se tornar crenças limitadoras, mas “a mentira tem perna curta” considero uma boa.

O corpo também sente. A espontaneidade e a liberdade ficam bloqueadas, os músculos ficam tensos, em alerta para manter a fala coerente. E a fala ainda precisa ser elaborado, revisada e cuidada.

Relacionamentos em que se percebe falta de sinceridade, de verdade, se tornam plásticos, com sorrisos ensaiados, desconfiados.

E me parece que todas estas consequências são opostas ao desejo da maioria dos gestores sobre satisfação no ambiente de trabalho, comprometimento, lealdade e trabalho em equipe, concorda?

E ainda, não ser verdadeiro, falar “meias verdades”e cultivar omissões, pode facilmente se tornar um mal hábito, quase um vício. Cuidado.

Que tal fazermos uma auto observação sobre o quanto estamos sendo verdadeiros e honestos com nossos times? E como isto tem refletido?

E para terminar, mais uma frase de um líder: A verdade te libertará. Jesus Cristo.

Boa semana!

Mariléa Luckow

30/07/2012